Заработная плата психолога в России в 2020 году

Психолог в России: какая зарплата в 2019-2020 году

На сегодняшний день такая профессия, как психолог, стала очень популярной и востребованной. В первую очередь это происходит по той причине, что каждый день человеку приходится сталкиваться с немалым количеством стрессовых ситуаций. Кроме того, все больше информативных источников утверждают, что оказание психологических услуг необходимо практически каждому человеку.

Посетить сегодня психолога не считается чем-то необычным и постыдным, как это было много лет назад. Конечно, некоторые люди негативно относятся к деятельности данных специалистов. Но все-таки в Москве численность обращений к квалифицированным специалистам и их стоимость с каждым годом увеличивается.

Профессия психолог

Хороший психолог поможет справиться с семейными разногласиями между супругами, разрешить все неприятные ситуации, которые могут происходить с человеком на его работе. Не стоит также забывать и о детях. Современные психологи умело помогают детям влиться в новый коллектив, проявлять свои эмоции и чувствовать себя более уверенно среди большого количества людей.

Ни одна компания не сможет выполнять свои обязанности без нормальных отношений в коллективе. В этом случае также необходимо наличие штатного психолога. Не являются исключением детские сады, школы и военные организации. Сегодня часто можно встретить квалифицированного специалиста именно в этих учреждениях. Они могут работать на постоянной основе либо же быть приглашены для проведения тренинговых программ.

Перед тем как определиться с выбором профессии, многие студенты и их родители озабочены вопросом: сколько же может получать опытный специалист? Зарплата психолога в Москве будет зависеть от различных факторов. В первую очередь необходимо отметить следующие:

  • опыт (стаж работы). Мало кто захочет принимать в солидную компанию начинающего специалиста. Очень важно иметь определенный багаж за плечами;
  • отзывы о работе специалиста. Хороший психолог должен уметь заявить о себе и грамотно предложить свои услуги:
  • место проживания психолога;
  • какой практической деятельностью.

Зарплата психологов в 2019-2020 году

Психологу, который имеет опыт 3-5 лет, значительно проще устроиться на высокооплачиваемую работу, чего нельзя сказать о выпускниках университетов. Если сравнивать зарплату опытного специалиста и начинающего психолога, то разница будет очевидна: без стажа работы психолог в России сможет зарабатывать от 12000 до 15000 тысяч рублей. А вот психолог со стажем больше 3 лет будет получать 16000-25000 тысяч. При опытности свыше 5 лет заработная плата может увеличиваться и до 50000 тысяч.

Немалое значение имеет и город, в котором психолог будет работать. Без сомнений, средняя зарплата в Москве окажется самой высокой, там не станут жалеть деньги на услуги опытного специалиста. Также москвичи довольно часто сталкиваются с различными неприятностями и трудностями как в быту, так и на рабочем месте. А главное – способны оплатить решение своих психологических проблем. Поэтому в помощи хорошего психолога они никогда не откажутся.

Важно принимать во внимание известность профессионала. Если в Москве психолог будет популярен и востребован, то он сможет зарабатывать от 100000 тысяч и больше.

Зарплата психолога также зависит от того, в каком месте он работает и с чем конкретно связана его деятельность:

  • так, психолог в школе будет получать зарплату от 5000 до 15000 тысяч, в зависимости загруженности и количества рабочих часов;
  • зарплата детского психолога в развивающемся центре или детском саду может колебаться от 9000 до 15 тысяч рублей в месяц;
  • клинический и военный психолог будет зарабатывать намного больше. Ведь их род деятельности связан с оказанием помощи жертвам преступлений, а также дополнительной помощи органам правопорядка. Сегодня практически ни одно раскрытие преступления в Москве не проходит без участия опытного психолога.

Для психолога, который принимает решение заниматься частной практикой, прогноз более радостный. При правильной работе и рекламе такой специалист может обеспечить себя большим количеством постоянных клиентов. Если его услуги будут устраивать посетителя, то зарплата в месяц может превысить 50000 тысяч.

Конечно, зарплата психологов в Москве еще недостаточно высокая. Государство должно уделить особое внимание работникам школ и детских учреждений. Но если ситуация в стране будет стабильной, то уже в 2018 году можно ожидать повышения среднего уровня зарплаты для психолога в различных сферах деятельности.

voennpravo.ru

Сколько зарабатывает психолог? Зарплата психолога в России

У людей постоянные стрессы, высокий темп жизни и в обществе, что приводит к проблемам с нервной системой.

А ведь это ведет к ухудшению общего состояния организма.

Здесь важна профессиональная помощь. Разобраться в проблемах, а также решить их поможет психолог, рассказано в статье.Настоящий профессионал может разобраться в различных ситуациях.

Он поможет найти и устранить причину разногласий между людьми, определить решение, помочь понять себя.

Помощь такого специалиста нужна в коллективе, чтобы наладить отношения сотрудников. В этой организации работать особенно сложно,

Сколько зарабатывает педагог психолог в России и СНГ

» Педагог-психолог в образовательной организации — это сотрудник, который помогает детям с психологическим развитием и социальной адаптацией.

  1. максимум, сколько получают по профессии: 40 000 руб./мес.
  2. минимальный заработок: 300-9500 руб./мес.

В зависимости от региона заработная плата может различаться (руб.):

— 25 000.
Ненецкий а.о.

— 28 500.

  • Республика Саха. — 27 000.
  • Отчет по з/п по городам России (руб.):

    • Санкт-Петербург — 21 500.
    • Москва — 35 000.
    • Сочи

    Ставка соцработника на 2020 год в РФ

    Социальная работа существует давно, и за всю историю своего развития она прошла путь от практически благотворительной деятельности до конкретной специальности. Содержание статьи:

    1. Немного истории и особенности профессии
    2. Повышение заработных плат социальным работникам в 2020 году
    3. Финансовые проблемы
    4. Что говорят власти?
    5. От чего зависит уровень заработной платы?
    6. Будет ли сокращение работников?

    Стоит сказать о том, что в России профессия социального работника считается еще относительно молодой, потому что выпускать специалистов этого профиля стали только после 91 года.

    Однако в Европе и США она получила свое развитие уже довольно давно,

    Психолог в России: какая зарплата в 2020-2020 году

    На сегодняшний день такая профессия, как психолог, стала очень популярной и востребованной.

    Но все-таки в Москве численность обращений к квалифицированным специалистам и их стоимость с каждым годом увеличивается. Хороший психолог поможет справиться с семейными разногласиями между супругами, разрешить все неприятные ситуации, которые могут происходить с человеком на его работе.

    Не стоит также забывать и о детях. Современные психологи умело помогают детям влиться в новый коллектив, проявлять свои эмоции и чувствовать себя более уверенно среди большого количества людей.

    Ни одна компания не сможет выполнять свои обязанности без нормальных отношений в коллективе.

    Какая начисляется зарплата психологу в России в 2020 году


    Чтобы определить, какая зарплата у психолога, нужно учесть немало факторов, от которых зависит материальное положение этого специалиста.

    На зарплату, прежде всего, будет влиять сфера деятельности специалиста, так как здесь множество направлений:

    1. частная практика;
    2. производственные объекты.
    3. государственные компании;
    4. работа в детских дошкольных учреждениях и школах;
    5. семейные психологи;

    Для полной ясности разберем все аспекты, благодаря которым заработная плата увеличивается:

    1. образование (уровень полученных знаний);
    2. место работы;
    3. дополнительный заработок в сфере психологических консультаций.
    4. стаж работы в данной профессии;

    Самая низкая зарплата психолога считается в детском саду, школе.

    Колеблется от 7 000 до 9 000 рублей. Из-за нехватки денежных средств в государственном бюджете, добавка к зарплате пока незначительна.

    Зарплата социальных работников в России

    Определение социальной политики в России произошло в 2012 г.

    После 3 лет службы з/п увеличивается на 10%. По истечении 4 лет заработная плата сотрудников подрастает на 20%. Еще через 5 лет — на 30%. В 2020 году средняя зарплата людей, работающих в этой сфере, выглядит так:Камчатка — 22000 руб.Сахалин — 22000 руб.Калининград — 22000 руб.Москва — 21000 руб.Хакасия

    Психолог в социальной сфере оплата труда согласно дорожной карте

    По словам Ольги Самариной, в системе социального обслуживания наблюдается дефицит квалифицированных кадров, связанный с низким уровнем оплаты труда социальных работников, не соответствующей напряженности и интенсивности их труда.

    «В 2011 году размер среднемесячной заработной платы социальных работников составил 8400 руб.

    или 35,5% к уровню среднемесячной заработной платы по Российской Федерации», – напомнила она.

    К 2020 году среднюю заработную плату социальных работников планируется довести до 100% от средней заработной платы в соответствующем регионе. Директор Департамента сообщила, что «дорожная карта» содержит перечень стратегических мероприятий, реализация которых к 2020 году позволит достичь максимального удовлетворения потребности граждан в предоставлении социальных услуг в сфере соцобслуживания, роста профессионального уровня социальных работников и престижа данной профессии.

    Зарплаты бюджетников и свежие новости индексации в 2020 году

    Дидух Юлия Автор PPT.RU 1 июня 2020 Заработная плата в бюджетной сфере — это важный социально-экономический показатель, который так или иначе влияет и на размер окладов в коммерческих организациях.

    Поэтому у многих руководителей и работников часто возникает вопрос: какое предусмотрено повышение зарплаты бюджетникам в 2020 году? Ведь исходя из его размеров, можно провести индексацию окладов и в своей фирме.

    Изучим этот вопрос подробнее.

    КонсультантПлюс БЕСПЛАТНО на 3 дня В 2020 году Правительство, исполняя «майские указы» президента о повышении зарплаты бюджетникам (2019), одобрило выделение 14,5 млрд рублей на финансирование повышения зарплаты отдельных категорий работников бюджетных учреждений. В 2020 году индексация окладов также запланирована. Посмотрим, что это за отдельные категории работников.

    Но начнем с новостей. В связи с опубликованным будут повышены

    Сколько получает социальный работник

    › › Veresov 09.01.2016 22780 В наш век высоких скоростей люди крутятся как белки в колесе в постоянной погоне за материальными благами, часто забывая самых близких.

    У них нет времени или желания нести ответственность за своих родных, родственники воспринимаются лишней обузой.

    Все чаще люди остаются одни, больные и немощные, нуждаясь во внимании и уходе. Сколько детей, только родившись, уже становятся сиротами!

    На помощь людям, чье состояние не позволяет вести обычный образ жизни, приходят социальные работники.

    Покупка продуктов и медикаментов, небольшая уборка по дому, стирка, заполнение различных квитанций, сопровождение людей – все это входит в его обязанности.

    Нужно быть стойким морально, большинство подопечных одинокие, обиженные на жизнь люди, могут быть не всегда приветливыми.

    Зарплата бюджетников с 01.01.2020 и с 01.04.2020 года: размер, индексация, повышение – посление актуальные новости на сегодня

    Указом Президента РФ от 24.06.2019 N 288 “Об основных направлениях развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2019 – 2021 годы” прописана необходимость в 2020 и 2021 годах обеспечить в рамках осуществления мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда гражданских служащих оптимизацию структуры денежного содержания гражданских служащих (без снижения его уровня) путем поэтапного увеличения в структуре этого содержания доли должностного оклада и соответствующее увеличение размера пенсии за выслугу лет. В документе также обозначен срок – 1 апреля 2020 и 2021 года, когда ответственным федеральным органам исполнительной власти необходимо информировать Президента РФ о ходе выполнения настоящего Указа. В этой связи Бюджетом Российской Федерации на 2020 год и плановый период 2021-2022 гг. предусмотрено, что работникам государственных ведомств и учреждений следует ожидать повышение оклада в среднем на 5,5%, а в 2021 году — на 6,8%.

    Зарплату с 1 января 2020 года и по итогам первого квартала с 1 апреля 2020 года будут поэтапно повышать работникам казенных, бюджетных и автономных учреждений, госуправленцам, а также сотрудникам правоохранительных органов. В первую очередь, финансирование будет направлено на деятельность врачей (медиков), учителей (воспитателей детских садов), работников культуры и других представителей социальной сферы.

    Прибавку к зарплате должны ощутить также инженерно-технические и вспомогательные работники, обслуживающие здания и оборудование (инженеры, программисты, электромонтеры, слесари, сантехники, техники, уборщики служебных помещений), специалисты по соцработе, комплексной реабилитации, социальные психологи, бухгалтеры, юристы, кадровики. А также – спасатели, пожарные, океанологи, гидробиологи, метеорологи, работники селекционно-семеноводческих центров, лесники и прочие государственные (муниципальные) служащие.

    Вместе с тем, повышение зарплат бюджетников в 2020 году связано с запланированным масштабным сокращением госслужащих федерального, регионального и муниципального уровня. О том, кого и как, примерно, будут сокращать можете прочитать ниже.

    Читайте также:  Размеры заработных плат сотрудников Газпрома в 2020 году

    На 2020 год в России действительно намечена реализация реформы в сфере госуправления, которая приведет к масштабному сокращению армии госслужащих и повышению зарплат оставшихся, рассказала в интервью РИА “Новости” первый замминистра финансов Татьяна Нестеренко.

    По ее словам, если этого не сделать, то зарплаты чиновников в дальнейшем будут индексировать только на уровень инфляции, поскольку для увеличения размера оплаты труда до конкурентного уровня всем госслужащим потребуется дополнительно сто миллиардов рублей в год из бюджета.

    “Экономия — не самоцель реформы, очевидно. Но высвобождающиеся при этом средства будут направлены на повышение оплаты труда гражданских служащих. Если не провести запланированное сокращение, конкурентного уровня оплаты труда на госслужбе не достичь”, — сказала Нестеренко.

    Сокращение госаппарата, по замыслу Минфина, пройдет в два этапа.

    Сначала — “автоматически”: численность центральных аппаратов федеральных органов исполнительной власти в следующем году сократят на десять процентов, территориальных органов — на пять процентов, а к 2021-му этот показатель в регионах достигнет 15 процентов.

    На втором этапе предполагается структурное совершенствование госаппарата, что приведет к дополнительному сокращению численности. На этом этапе территориальные органы министерств и ведомств преобразуют в филиалы без статуса юридического лица и без подразделений.

    “То есть мы планируем создать компактные фронт-офисы, в которых будут упразднены подразделения, занятые решением вопросов организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, административно-хозяйственного обеспечения деятельности”, — пояснила Нестеренко.

    Эксперты неоднозначно подошли к объяснению действий Минфина. Вице-президент Конфедерации труда России, депутат ГД РФ Олег Шеин в беседе с «ФедералПресс» ушел от ответа о планируемом сокращении в органах исполнительной власти, сославшись на то, что «нельзя комментировать, будет ли это вообще».

    «Я не могу это комментировать, потому что мы являемся очевидцами тридцатого или сорокового заявления Минфина на эту тему. Я бы не сказал, что мы по итогам этих заявлений видим какие-то реалистичные перемены. Невозможно комментировать год от года одних и тех же людей, одни и те же слова», – заявил в беседе с обозревателем «ФедералПресс» Шеин.

    В перспективах масштабных сокращений сомневается и директор Центра политологических исследований Финансового университета Павел Салин.

    «Я бы здесь не делал далеко идущие выводы. У нас этих сокращений за последние 20–25 лет на моей памяти широко анонсировано было пять-семь. В итоге это как минимум не приводило к реальному сокращению числа госслужащих, а как максимум приводило к их увеличению», – заявил Салин.

    По его словам, если анонсируемые Минфином планы дойдут до стадии реализации, то сокращаться будут в первую очередь не сотрудники, а незаполненные ставки в ведомствах.

    «Несмотря на миф о привлекательности госслужбы, достаточно много ставок в силу ряда причин не заполнены, и когда речь идет о сокращении, то всегда руководство прибегает к испытанному методу. Оно сокращает не людей, которые работают, а ставки, которые не заняты», – отметил Салин.

    Политика сокращения госслужащих вызывает массу вопросов у некоторых экспертов. Прозвучавшее из уст заместителя министра финансов РФ заявление стало поводом порассуждать над критериями, которыми будет пользоваться Кабмин для увольнения сотрудников. Как оказалось, не во всех ведомствах на данный момент наблюдается достаточная численность специалистов.

    «Например, штат департамента металлургии и материалов Министерства промышленности и торговли России вряд ли можно назвать большим и тем более раздутым, а между тем его сотрудникам приходится решать кучу задач, связанных с огромным металлургическим комплексом. Если его численность уменьшится, то оставшиеся сотрудники в прямом смысле слова могут «зашиться» под грузом решаемых вопросов, работая на износ», – заявил промышленный эксперт Леонид Хазанов, добавив, что в советское время металлургию курировали сразу два ведомства – Министерство черной металлургии СССР и Министерство цветной металлургии СССР, каждое из которых имело большой штат специалистов.

    Политтехнолог Марат Баширов указал, что для сокращения госслужащих необходим более глубокий подход, связанный с анализом дублирующихся или ненужных функций, о чем сейчас, по словам эксперта, разговора нет.

    «Мы же с вами слышим, что есть идея реализовать «регуляторную гильотину». Она подразумевает сокращение контрольных функций, но помимо контрольных функций у госорганов еще есть разнообразные функции, от которых, на мой взгляд, нужно отказаться. Мы же понимаем, что отказ от функций вызывает реальное сокращение госаппарата. Соответственно, если человек не приносит пользу, то нужно от этой функции отказаться, а человека либо уволить, либо перепрофилировать», ­– заявил Баширов.

    Кто в списках на увольнение?

    Если анонсируемые Минфином масштабные сокращения все же состоятся, то, вероятно, основным критерием для них будет эффективность сотрудников. Об этом рассказал директор Института бизнеса и делового администрирования РАНХиГС Сергей Мясоедов.

    «С моей точки зрения, эта реформа должна коснуться тех, кто плохо работает. В последнее время наш президент поставил радикальную задачу повышения производительности труда, потому что опять-таки Россия – одна из наиболее отстающих стран в Европе по производительности. Людей много, а эффект от их деятельности небольшой», – пояснил Мясоедов, добавив, что останутся при должности те, кто имеет наиболее высокие показатели KPI.

    По мнению политолога Марата Баширова, при существующем подходе могут остаться без работы низкооплачиваемые сотрудники.

    «Обычно это выглядит следующим образом: идет разнарядка на министерство, например сократить 10 % численности. Если вы не закладываете механизмы аудита, а здесь, очевидно, будет предложено просто сокращение на 10 %, то кого ты уволишь, неважно. Каждое министерство будет искать кого-то, кого, с его точки зрения, нужно уволить или можно уволить. Обычно это самые низкооплачиваемые сотрудники, самого низкого грейда», – пояснил Баширов.

    По его словам, это не принесет большой бюджетной экономии, но поспособствует «вымыванию» слоя госслужащих, которые занимаются «подготовкой многочисленных материалов, отчетов, справок и так далее для вышестоящих начальников».

    «Мы знаем, что у большинства людей, которые работают в должностях директоров департаментов, управлений, а тем более у замминистров и министров фактически весь рабочий день – это или рабочие встречи, или совещания. Они реально подготовкой внутреннего контекста, содержания не занимаются. Этим занимаются работники низших звеньев», – рассказал Баширов.

    Как отметил эксперт, ослабление этого слоя госслужащих может в перспективе привести к ослаблению госаппарата и упадку качества госуправления в целом.

    Сокращение госслужащих не всегда означает сокращение людей, занятых в государственном управлении. Существует вероятность, что уволенные сотрудники просто перейдут в подведомственные учреждения, которыми напрямую управляют министерства.

    «Подведы» обычно получают деньги на реализацию проектов из того же самого федерального бюджета. Получится, что федеральный бюджет заплатит те же самые деньги, только из другого кармана. Это известная уловка, и бороться с ней просто невозможно. Реальное сокращение может быть, только когда вы сокращаете дублирующие или ненужные функции», – рассказал Марат Баширов.

    Впрочем, вероятно применение и других схем аутсорсинга. Сергей Мясоедов уверен, что это вполне позитивное явление.

    «Мы можем говорить о том, что чиновники мимикрируют и постараются остаться на коште государства, по-прежнему используя свои близкие связи в течение какого-то времени. Это негативная сторона. А есть позитивная сторона: люди, предлагающие свои услуги, будут проходить через процедуру тендеров, а это при всех недостатках нынешних тендеров, процедура все-таки конкурентная и на тендер будет проходить несколько человек, соответственно, аутсорсинговые услуги – это государственно-частное партнерство», – заявил Мясоедов, добавив, что эта концепция позволит увеличить качество предоставляемых услуг.

    Куда пойдут сокращенные госслужащие?

    Первый заместитель председателя комитета ГД РФ по труду, социальной политике и делам ветеранов Михаил Тарасенко уверен, что сокращенные госслужащие в перспективе без работы не останутся: «Эти люди, которые работают там, наверняка на рабочие профессии не пойдут, но это достаточно подготовленные люди, которые найдут место в жизни, потому что, как мне представляется, у нас слишком много вакансий на сегодняшний день».

    Эксперты сделали и более радикальные прогнозы. По мнению директора Института бизнеса и делового администрирования РАНХиГС Сергея Мясоедова, масштабное сокращение госслужащих – повод для интенсификации политики переучивания старых кадров, чтобы они могли осваивать профессии или заниматься малым и средним предпринимательством.

    «Я думаю, что появится еще одна категория, которой надо постепенно перестраиваться на ментальность рыночную и предпринимательскую: учиться не сидеть на шее государства, на «проедании» госбюджета, а эффективно работать. Появятся новые категории, которых нужно будет переучить, чтобы люди могли стать самозанятыми», – заявил Мясоедов.

    Если процесс реформирования госаппарата активно заработает, то в 2020 году кадровые сокращения коснутся не только работников федеральных ведомств, но и региональных (муниципальных) органов упраления во всех субъектах РФ: Адыгея, Алтай, Башкирия, Бурятия, Дагестан, Ингушетия, КБР, Калмыкия, КЧР, Карелия, КОМИ, Крым, Марий Эл, Мордовия, Саха (Якутия), Северная Осетия (Алания), Татарстан, ТЫВА, Удмуртия, Хакасия, Чечня, Чувашия, Алтайский Край, Забайкальский край, Камчатский край, Краснодарский Край, Красноярский Край, Пермский Край, Пермский Край, Приморский край, Ставропольский край, Хабаровский край, Амурская область, Астраханская область, Архангельская область, Белгородская область, Брянская область, Владимирская область, Волгоградская область, Вологодская область, Воронежская область, Ивановская область, Иркутская область, Калининградская область, Калужская область, Кемеровская область, Кировская область, Костромская область, Курганская область, Курская область, Ленинградская область, Липецкая область, Магаданская область, Московская область, Мурманская область, Нижегородская область, Новгородская область, Новосибирская область, Омская область, Оренбургская область, Орловская область, Пензенская область, Псковская область, Ростовская область, Рязанская область, Самарская область, Саратовская область, Сахалинская область, Свердловская область, Смоленская область, Тамбовская область, Тверская область, Томская область, Тульская область, Тюменская область, Ульяновская область, Челябинская область, Ярославская область, города федерального значения – Москва, Санкт-Петербург, Севастополь, Еврейская АО, ХМАО, ЯНАО, Ненецкий и Чукотский АО.

    Зарплата психолога в месяц в России

    На сегодняшний день профессия психолога считается одной из самых востребованных в мире. Ежедневно открываются сотни вакансий по оказанию психологических услуг, а ежегодно выпускается множество специалистов, способных их предоставить. И главный вопрос – сколько же способен заработать психолог в РФ.

    Из чего складывается зарплата специалиста в России

    Заработная плата российского специалиста в области психологии начинается от 9000 — 12 000 рублей. Средний “потолок” по заработку – 65 000 — 70 000 рублей. Зарплата складывается из нескольких важных факторов, в зависимости от каждого из которых и формируется будущий оклад работника.

    1. Опыт работы. Очень важным критерием является трудовой стаж будущего сотрудника. Если он только окончил ВУЗ или другое учебное учреждение, то максимум, на который можно рассчитывать — это 20 000 рублей. Минимальный оклад начинается с 9 000. Заработок тех, кто уже более-менее утвердился в этой профессии, немного выше. Например, психологи с трехлетним стажем получают от 20 000 до 35 000. С пятилетним – от 35 000 до 45 000, а те, кто работает в этой сфере более 5 лет, могут рассчитывать на оклад в 45 000 и выше.
    2. Регион РФ, в котором проживает и работает специалист, тоже играет немаловажную роль. Люди, выполняющие одну и ту же работу с одинаковыми обязанностями, в Москве могут зарабатывать гораздо больше, чем в городе поменьше или где-нибудь в глубинке.
    3. Место работы. Психолог, занимающийся частной практикой, зарабатывает намного больше чем тот же сотрудник, работающий в государственном учреждении. Как правило, частники получают от 25 000 до 60 000 рублей, в то время как соцработники на государственных должностях – до 30 000.
    4. Уровень сложности работы. Больше всего зарплата зависит от типа государственного учреждения: в детских садах и школах зарплаты существенно ниже, чем в других областях психологии. На заработок повыше могут рассчитывать специалисты в МЧС и частных учреждениях. Самой высокой зарплатой могут похвастаться те, кто работает в прокуратуре, суде и всячески связан с расследованием преступлений.

    Средняя зарплата по городам России

    На будущую зарплату психолога очень влияет регион работы. Самые высокие цены за услуги платят в Москве и области, Санкт-Петербурге и Казани. Также неплохо заработать можно в Волгограде. А вот самая низкая заработная плата ожидает соцработника в Иркутске, Нижнем Новгороде и Хабаровске.

    Более того, самые дорогостоящие вакансии предоставляют как раз в крупных городах России, а во многих районных центрах такая должность даже не предусмотрена.

    Читайте также:  Рейтинг зарплат российских футболистов в 2020 году

    Сколько зарабатывают специалисты в других странах мира

    Самой востребованной данная профессия считается в США и Евросоюзе, поэтому оклад психолога достигает 250 000 рублей. На территории Украины, Беларуси и других стран СНГ ситуация намного хуже: 25 000 считается “потолком”.

    Самая высокая зарплата при оказании психологической помощи предоставляется в США, Великобритании и Швейцарии. Средний оклад составляет 140 000 рублей и достигает 230 000. В Германии и Испании можно заработать от 100 до 120 000, а в Польше – до 90 000.

    Дополнительную информацию о заработке психолога можно узнать ниже из видео.

    Что влияет на доход специалиста

    На оклад врача-психолога влияет в первую очередь его стаж, место работы и регион проживания. Сложность работы и уровень полученного образования тоже учитываются. Однако при желании можно увеличить уровень своего дохода с помощью частной практики или интернета. Это может быть проведение тренингов, написание электронных книг или статей на психологическую тему и их дальнейшая продажа, консультирование на различных блогах и форумах, ведение собственного блога и многое другое.

    Сколько получают психологи

    В среднем их заработок колеблется в районе 30 000 рублей с учетом того, что минимум – это 12 000, а максимум – 65 000. В среднем в этой профессии можно зарабатывать около 380 000 рублей в год. Это значит, что за час сотрудник получает 200 рублей, а в странах Европы и США минимальная почасовая стоимость услуг составляет 1500 — 5000 рублей.

    Самый низкий ценник на оказание психологических услуг установлен в детских садах и государственных больницах, а самый высокий – в следственных органах и различных военных структурах. Между ними расположены люди с психологическим образованием, работающие в МЧС, частных клиниках и на предприятиях.

    Клинический

    Специалист, работающий в клинике, зарабатывает больше обычного психолога. Его средний заработок составляет 25 000 — 40 000 рублей по оценкам за 2018-2019 год. В зависимости от региона зарплата клинического врача-психолога может расти.

    Наиболее востребованным специалист данного профиля считается в Московской, Ленинградской и Новосибирской области, а самая высокая стоимость услуг – в Ямало-Ненецком автономном округе: около 70 000 руб. Следующими по уровню дохода являются Камчатский край и Ленинградская область.

    Психотерапевт

    Средний заработок психотерапевта варьируется от 25 000 до 60 000 руб. Услуги такого специалиста больше всего востребованы в Пермском крае, Новосибирской и Ленинградской области. В этих регионах вакансий на должность психотерапевта открыто больше всего.

    Военный

    Штатный психолог в МЧС и военной структуре считается довольно высокооплачиваемым. Его средняя заработная плата может достигать 20 000 — 22 000 руб. как минимум. В больших городах такие сотрудники ценятся гораздо больше, и, соответственно, их заработок намного выше.

    Однако чтобы работать в этой сфере, нужен многолетний опыт работы и стрессоустойчивость. Если человек хочет на эту должность и когда-либо работал в области юриспруденции или МВД, это будет большим плюсом.

    Детский

    Оклад детского психолога считается одним из самых низких: он может быть от 7000 до 15 000 руб. В зависимости от региона проживания эта цифра может увеличиться до 35 000 руб. при работе в крупных городах РФ.

    Однако за последний год средняя цена по России на услуги детских врачей-психологов выросла до 25 000 — 30 000 в месяц. Больше всего вакансий по поиску специалистов детской психологии встречается в Московской, Ленинградской и Свердловской областях. При желании можно найти и более высокооплачиваемые должности. Такие открыты в Республике Татарстан (до 60 000 руб. в месяц), Краснодарском крае и Московской области.

    В школе

    Школьный психолог наравне с детским тоже не имеет слишком высокий доход. Средняя стоимость его услуг колеблется в районе 20 000 руб., однако есть вакансии стоимостью и в 30 000 — 45 000 руб.

    Педагог

    Люди, освоившие профессию психолога-педагога, могут рассчитывать на среднюю зарплату в 13 000 руб. Минимальный заработок может достигать всего 300 рублей в месяц, а максимальный – до 40 000.

    Специалист в данной области наиболее востребован в таких регионах РФ как Камчатский край, Московская область и Ненецкий автономный округ. Наиболее высокооплачиваемые должности встречаются в Московской, Ненецкой, Камчатской и Магаданской областях – от 27 000 до 35 000 руб.

    Одни из самых низких ценников на услуги психологов-педагогов встречаются в Челябинске и Екатеринбурге – 15 000 — 17 000 руб.

    В детском саду

    Средние цены на психологические услуги в детском саду начинаются от 9500 и достигают 15 000 — 17 000 руб. Оклад психолога в частных детских садах и школах гораздо выше. В среднем специалисты, работающие на частные детские учреждения, могут зарабатывать около 30 000 руб.

    Чаще всего объявления по поиску детского психолога встречаются в детских садах Московской и Ленинградской области, а также учреждениях Краснодарского края. Больше всего ценятся соцработники данной сферы в Москве и области: их зарплата может достигать 55 000 руб. Высокий доход могут получать сотрудники в Краснодарском крае и Ленинградской области.

    Служебная деятельность

    Минимальная заработная плата психолога, занимающегося служебной деятельностью, достигает 13 000 — 15 000 рублей. Средний заработок специалиста, работающего в этой области, варьируется от 20 000 до 35 000 руб.

    Частный

    Специалистов, занимающихся частной практикой, считают одними из самых высокооплачиваемых, однако это не всегда так. Частный психолог берет плату за час, однако такая работа не всегда стабильна и зависит от количества клиентов, а также от репутации.

    В среднем на частной практике можно зарабатывать от 30 000 до 60 000 руб., но не каждый способен добиться такого результата. Для начала необходимо наработать клиентскую базу и имя, от которых и зависит будущий доход.

    Самый высокооплачиваемый психолог

    Самыми высокооплачиваемыми специалистами в области психологии считаются психолог-частник и криминалист. В каждой из этих областей можно зарабатывать от 50 000 до 70 000 рублей в месяц и даже больше. К криминалистам особое требование – минимальный стаж работы должен быть от 10 лет, однако и уровень их средней зарплаты соответствующий.

    Самую высокую заработную плату выпускники психологических вузов способны получать в крупных городах России: Москве, Санкт-Петербурге и других, так как большинство потенциальных клиентов и работодателей находятся именно здесь.

    Кроме того, чем выше опыт работы и уровень полученного образования, тем лучшим специалистом становится психолог. Соответственно, и отношение к нему совершенно другое, и зарплата выше.

    О том, как заработать психологу, можно узнать ниже в разборе.

    Повышение зарплаты бюджетникам (прибавки) с 2020 года — последние новости

    В наступившем году работники бюджетной сферы могут рассчитывать на повышение зарплаты с 1 января 2020 года. Рост выплат, прежде всего, обусловлен тем, что правительство приняло решение о повышении минимальной оплаты труда. Кроме того, некоторые профессии становятся все более востребованными, поэтому повышаются заработные платы.

    Повысят или нет зарплаты бюджетникам с 1 января 2020 года

    С 1 октября 2020 года заработные платы бюджетников, о которых ничего не говорилось в майских указах президента, будут проиндексированы на 3.8 процента. Такое повышение затронет, прежде всего, государственных служащих, сотрудников бюджетной сферы.

    Зарплата увеличится у инженерных, технических и вспомогательных труженников, которые работают с оборудованием и зданиями. Речь идет о программистах, электриках, сантехниках и других строительных специальностях.

    Повышение обещают и социальным работникам: психологам, юристам, сотрудникам отделов кадров. Пожарные и спасатели также могут рассчитывать на прибавку.

    Все вопросы касательно повышения оплаты труда региональным и муниципальным работникам бюджетной сферы будут утверждаться местными правительствами. В том числе повышение распространяется на технический персонал и нянечек в детских садиках.

    Что касается бюджетников, о которых ранее говорили в майских указах, например, учителей и докторов, соотношение их выплат по региону должно обязательно соблюдаться. Так, чем больше повысились зарплаты в среднем в прошлом году, тем ощутимее будет прибавка в наступившем году.

    На сколько вырастут зарплаты у преподавателей с 1 января 2020 года

    В соответствии с постановлением правительства Российской Федерации, индексировать заработную плату учителям будут в начале года. Изменится и подход к расчетам сотрудников образовательных учреждений. На протяжении трех лет увеличение будет проводиться постепенно:

    • 2020 год — 6 процентов;
    • 2021 год — 5.4 процента;
    • 2022 год — 6.6 процента.

    Стоит напомнить, что в этом году заработная плата преподавателей считается по новой схеме:

    Фиксированный оклад + дополнительные начисления + категория педагога.

    В результате такого подсчета сумма должна выходить не менее 11 280 рублей, что составляет минимальный размер оплаты труда.

    В этом году на повышение заработных плат преподавателям повлияет увеличение МРОТ. Для людей, которые работают в городе, такое повышение может быть не слишком ощутимым, так как средний доход по стране выше установленного значения. А для работников сельской местности заработная плата увеличится в соответствии с повышением МРОТ.

    Стоит отметить, что в селах большинство преподавателей получают небольшую зарплату, так как в классах мало детей и нагрузка не столь значительна, как в городе. В соответствии с новым постановлением, таким работникам будут повышать заработную плату до уровня минимальной.

    Как будут повышать зарплаты бюджетникам с 1 января 2020 года

    По недавнему указу президента №228 от 24 июля 2019 года в ближайшие годы будут повышаться заработные платы младшего и среднего медицинского персонала по стране.

    Выплаты такой категории работников будут пересмотрены исходя из значений средней оплаты в данном сегменте на 100 процентов. При наличии высшего образования — на 200 процентов. Докторам ранее обещали поднять оплату в три раза, в сравнении с величиной средней заработной платы специалиста по региону.

    Эксперты в это время имеют менее оптимистичное мнение. Многие уверенны, что на практике реализовать быстрое и существенное повышение зарплат медицинским работникам в государственных учреждениях будет более сложно. Медицина финансируется в основном из государственной казны, поэтому увеличить выплату заработной платы без дополнительного вливания не получится.

    На фоне спада стоимости нефти в качестве основного экспортного сырья и действующих санкций против России, будет проблематично выделить из казны 200 миллиардов рублей.

    Экономисты считают, что, скорее всего, в этом году медики смогут ощутить только незначительную прибавку к своей зарплате. В статье расходов отмечено, что на 2019-2021 годы заработная плата повысится в соответствии с инфляционным показателем.

    Повышение зарплаты госслужащим с 2020 года

    Федеральные государственные служащие также получат прибавку. Согласно утвержденному проекту, в 2020 году надбавка составит 3%, а в 2021 и 2022 году — по 4%.

    Распоряжение Правительства, принятое в 2012 году, обязывает повысить уровень заработной ведомости работникам бюджетной сферы, указанной категории граждан на каждый отчетный период с 2020 по 2022 год. Согласно официальным данным, в Московской области за 5 лет из-за отсутствия квалифицированных специалистов в сфере медицины, педагогов и области культуры были увеличены оклады на 45%.

    Зарплата данных специалистов состоит из двух частей: оклад формируется в зависимости от уровня квалификации и стимулирующие выплаты.

    Стимулирующие выплаты начисляются за нагрузки, связанные со специальностью, и в зависимости от режима работы специалиста. Согласно статистике, зарплатная ведомость работника трудящегося в сфере образования на 2019 год составляет 55 тысяч рублей.

    До 2022 года чиновники обещают увеличить оклады до 75 тысяч рублей. Также должностные лица Московской области обсуждают идею ввода льготных условий для улучшения качества жизни.

    Если учитывать уровень инфляции на 2019 год, составляющий 4%, увеличение дохода бюджетников не даст ощутимых изменений. Если взять разницу между уровнем инфляции и увеличением заработной платы, то она составляет всего 1,4%.

    Если взглянуть на другие категории бюджетников, то уровень зарплаты будет увеличен всего на 3%. К ним относятся работники детских садов, юристы, бухгалтера, техработники, аграрные работники, ветеринары, полицейские, военнослужащие, социальные психологи и другие специалисты. Учитывая растущую инфляцию, которая колеблется в районе 4%, доходы этой категории граждан будут не расти, а сокращаться.

    С 2020 года Правительство намерено увеличить прожиточный минимум до 12 130 рублей. Прирост к оплате труда составит 7,5%. Правительство намерено взять под контроль всех работодателей без исключений, и если зарплатная ведомость будет ниже прожиточного минимума, то работодателей будут штрафовать.

    Взглянув на данные Росстата, можно понять, что уровень дохода некоторых граждан России и вправду меньше прожиточного минимума. Данный законопроект призван помочь 775,5 тысяч граждан увеличить свои доходы.

    Читайте также:  Размер зарплат работников РЖД

    Но, ведущие экономисты призывают не радоваться раньше нового года. Если Правительство и вправду в принудительном порядке заставит работодателей увеличить зарплаты до прожиточного минимума, большинство из них переведет своих работников из белой бухгалтерии в черную, или начнутся массовые сокращения.

    Теперь вы знаете, каким будет повышение зарплаты бюджетникам в 2020 году в России. Последние новости по этой теме мы также будем освещать здесь, поэтому подпишитесь на обновления. Всегда полезно узнать, что произойдет с 1 января.

    Актуальные профессии в 2019-2020 годах

    Глобализация затронула всю планету, поэтому выбирать профессию или начинать перепрофилирование следует не только с учетом реалий внутри России, но с оглядкой на весь мир. Бробанк проанализировал данные и прогнозы «Сколково», Guthrie-Jensen, Microsoft и The Future Laboratory, Росстата и Минтруда, чтоб выбрать самые актуальные профессии 2019-2020 годах. А также специальности, которые станут популярными через 5-10 лет.

    Вакансии, которые требовались в 2018-2019 годах

    По информации, которую предоставил один из популярных в России сайтов по трудоустройству HeadHunter, список самых востребованных профессий в 2018-2019 выглядят так:

    • сфера IT;
    • юриспруденция;
    • финансы;
    • управление персоналом;
    • маркетинговые коммуникации;
    • медицина;
    • журналистика;
    • туристическая область.

    Но список популярных вакансий постоянно меняется, поэтому при выборе профессии важно не только текущее положение и запросы работодателей, но и ближайшие перспективы. При этом следует проявить благоразумие, потому что эксперты и аналитики не раз ошибались и приводили рейтинги таких специальностей, которые до сих пор остались не востребованы.

    В частности в 2005 году предрекали завидные перспективы нанотехнологам, маркетологам, космическим рабочим и программистам. Повсеместного спроса на космических рабочих и нанотехнологов в 2018 и 2019 году не наблюдалось. А вот маркетологи и программисты действительно вошли в рейтинг престижных и выгодных профессий.

    Аналитики портала Работа@Mail.ру приводят информацию, что в России на 2019 год слишком много психологов, юристов и дизайнеров, в то время как недостаток врачей, агрономов и инженеров.

    Мировые и российские тенденции актуальных профессий в 2020 году

    Международная компания Guthrie-Jensen привела свой перечень самых необходимых профессий на 2020 год. При этом анализировались данные не по какой-то определенной стране, а во всем мире:

    • аналитики баз данных;
    • физиотерапевты и другие медицинские профессии;
    • специалисты по маркетингу и продажам;
    • менеджеры по работе с клиентами;
    • консультанты по управлению организацией;
    • программисты и IT-технологи;
    • ветеринары;
    • разработчики и дизайнеры продуктов;
    • специалисты в сфере образования;
    • робототехники;
    • биологи и химики;
    • аудиторы и бухгалтера.

    Такой набор специальностей говорит о том, что в мировом сообществе продолжается массовая цифровизация. А также прослеживаются другие общемировые глобальные тенденции:

    • большая часть прибыли и доходов сосредоточена у тех, кто занимается продажами, поэтому сотрудники для этой сферы по-прежнему остаются востребованными;
    • продолжается развитие биотехнологий;
    • чем глобальнее цифровизация, тем сильнее потребность в человеческих эмоциях и интуиции, которые не поддаются машинной аналитике.

    Поэтому в прогнозах приводят перечень специальностей, в которых продолжится вовлеченность человека. А значит, спрос на специалистов в этих 6 сферах останется самым стабильным:

    • медицина;
    • обучение;
    • недвижимость, промышленное и гражданское строительство всегда будет востребовано, поэтому обладатели дипломов пгс будут актуальны;
    • домохозяйство, в том числе планирование бюджета, создание бытового комфорта, подбор места и пространства для жизни семьи;
    • гостеприимство — гостиничный, ресторанный, туристический, развлекательный менеджмент;
    • персональные услуги — няни, сиделки, личные водители и телохранители, духовные наставники, представители сферы искусства.

    Самыми непопулярными профессиями для работодателей в РФ станут учителя средних школ и бухгалтера. Считается, что данные вакансии уже заполнены сотрудниками и в ближайшее время они не будут вакантными. Также низкий спрос сохранится на работников среднего звена в юридической, нотариальной и адвокатской практике. Не нужны в стране библиотекари, работники музеев и художественных галерей.

    Самыми массовыми и популярными в России остаются вакансии продавцов и охранников. Но востребованность и доход не прямо пропорциональные понятия. Эти специальности не относятся к высококвалифицированным. Оплата труда таких работников слишком низкая, поэтому там постоянно наблюдается текучка кадров.

    Список специальностей будущего

    Если заглядывать не только в 2020 год, а оценивать перспективы, то гораздо интереснее увидеть то, что прогнозируют мировые научные и исследовательские центры. При поступлении в вуз, абитуриенты осознают, что получить специальность за год невозможно. На обучение уходит минимум 4-5 лет. Приведем два рейтинга самых престижных и высокооплачиваемых профессий будущего от Microsoft и The Future Laboratory и российского центра «Сколково». Часть из них уже существует, а другие обретут популярность через 5-10 лет.

    ТОП-10 по версии Microsoft и The Future Laboratory

    Microsoft совместно с The Future Laboratory составили свой перечень самых востребованных специальностей в ближайшие 10-15 лет:

    1. Дизайнер виртуальной реальности. Специалисты этой сферы будут разрабатывать не только развлекательные направления. Но и офисы для дистанционных переговоров, музеи, выставки, офисы государственных служб и многое другое.
    2. Специалисты по робоэтике. Число роботов постоянно увеличивается. Потребуется разработка норм этики при взаимодействии социума и искусственного интеллекта. Разработчики робоэтики должны не допустить распиаренный сценарий «восстания машин».
    3. Digital-экскурсоводы. Виртуальные посещения картинных галерей и музеев на 70-80 % вытеснят реальные экскурсии. При этом понадобится «живой» гид, который сможет доступно провести рассказ с учетом общих знаний и других особенностей целевой аудитории. Дополнительный плюс специалиста — владение VR-технологиями.
    4. Удаленные исследователи в сфере биотехнологий. По мнению ведущих ученых, появятся энтузиасты, которые на основе общедоступных данных будут проводить самостоятельные исследования и делать научные открытия. Такие биохакеры станут своеобразными фрилансерами, помогающими в поиске новых методов лечения болезней.
    5. Аналитики Internet Of Things. Бытовая техника в домах оснащается все лучшим программным обеспечением с каждым новым поколением. Для лучшей интеграции в единую систему «умного дома» потребуются специалисты, которые сумеют сводить «Интернет вещей» воедино.
    6. Экскурсовод по космосу. Звезды влекут миллионы землян, но не у всех есть миллиарды для оплаты внеземного тура. На определенном этапе оплата экскурсии станет дешевле, а сопровождать путешественника или группу будет опытный гид-космонавт.
    7. Администратор личных данных. Нейроинтерфейсы, соединяющие мозг и компьютер, помогут записывать множество данных: воспоминания, планы, важную информацию. Администратору потребуется адаптировать сведения и собирать их в единую базу данных.
    8. Инженеры экосистем. Их основной задачей будет сохранить исчезающие виды растений и животных, а также возродить вымершие.
    9. Инженер по разработке, установке и наладке устройств бесперебойного питания. Обязанность специалистов — обеспечение энергией от ветра, солнца и других природных источников. А также умение их накапливать на те периоды, когда безветренно и пасмурно.
    10. Боди-конструкторы. Модельеры человеческого тела станут воплощать идеальное восприятие заказчиком самого себя. Затем давать план хирургам для проведения пластических операций.

    ТОП-10 по версии «Сколково»

    Сотрудники российского инновационного центра «Сколково» тоже предложили свой рейтинг самых популярных специальностей в ближайшем будущем:

    1. Сити-фермер. Подобные специалисты широко востребованы в мегаполисах США и Японии. В основе лежит идея оранжерей и садов на крышах небоскребов, урожаи с которых смогут обеспечить жителей продуктами питания.
    2. Молекулярный диетолог. Похудение, набор веса и его удержание перейдет в область науки. Программы будут оставлять на основе индивидуальных особенностей организма человека на молекулярном уровне.
    3. Доктор-онлайн. Законодательство уже работает в этом направлении. Поэтому часть функций врачей — визуальных диагностов, сможет быть передана удаленным специалистам.
    4. Управляющий космических путешествий. Американцы прогнозируют появление комических гидов, а в России будущее видят за специалистами, которые будут помогать в организации полетов.
    5. Лингвист цифровой информации. Задача таких сотрудников в переводе роботизированной информации на понятный человеку язык.
    6. Реконструкторы. Основная цель таких сотрудников работа с архитектурными, монументальными и другими историческими объектами и поддержка их внешнего вида.
    7. Проектировщик 3D-печати. Уже сейчас печатают стройматериалы и отдельные элементы. В ближайшем будущем таким образом будут воспроизводить целые сооружения.
    8. Инженер бытовых роботов. Представители этой профессии уже востребованы, но часть домашних забот еще не передана роботам. Поэтому направление перспективно, специалисты в этой области обязательно найдут работу.
    9. Разработчик личной стратегии. Специалист такой профессии поможет составить план карьерного роста и способы для его реализации.
    10. Тренер по майнд или брейн-фитнесу. Его задача создать стратегию развития личных когнитивных функций подопечного. Все выкладки делают исходя из особенностей психотипа и целей заказчика.

    Ряд специальностей уже существуют и набирают популярность в России, а некоторые появятся в ближайшие 2-3 года.

    Какие профессии востребованы в России с 2020 года

    Чтобы определить какие профессии будут нужны в России в 2020 году, следует проанализировать, какие области экономики выбраны приоритетными:

    • ядерные технологии;
    • стратегические IT-технологии и ПО;
    • эффективная энергетика;
    • медтехника и фармакология;
    • телекоммуникации и космические разработки.

    Перечень зарплат разных специалистов в РФ выглядит так.

    ДолжностьЗарплата начинающего специалиста, в тыс. руб.Зарплата сотрудника со стажем больше 5 лет, в тыс. руб.
    Пилот61,572,3
    Авиадиспетчер57,362,9
    Веб-программист47,152,1
    Адвокат, юрист, нотариус39,743,5
    Управляющий ресторана38,641,7
    Инженер в авиакоcмической промышленности37,841,0
    Экономист, финансист37,540,5
    Стоматолог37,440,1
    Проектировщик36,739,5
    Шахтер36,446,9
    Рыночный аналитик36,139,2
    Менеджер-логист35,437,6
    Главврач33,840,6
    Школьный учитель32,533,6
    Переводчик32,340,3
    Сварщик30,935,9

    Представленные данные ориентировочны и носят ознакомительный характер. Они основаны на зарплатах, которые готовы предложить работодатели специалистам указанных профессий. Использовались данные с hh, Job.ру и Работа.ру.

    По данным ВНИИ и Ростата самые высокие зарплаты на 2019 год в добывающей отрасли, рыболовстве и рыбоводстве, финансах, IT-технологиях и профессиональной научной деятельности. Самые низкие доходы у работников легкой промышленности, сферы образования, сельского и лесного хозяйства, а также в гостиничном и ресторанном бизнесе.

    На территории России встречаются зарплаты более 1 млн. рублей, но вакансии закрыты. А актуальный рейтинг лучших заработных плат по версии HeadHunter выглядит так:

    ДолжностьЗарплата, в тыс. рублей
    Врач-репродуктолог в Москве574
    IT-директор500
    Менеджер по продаже нефтепродуктов500

    По мнению российских аналитиков ТОП-6 самых популярных направлений для обучения выглядит так:

    1. IT-технологии.
    2. Менеджмент разных отраслей.
    3. Нефтегазовая область.
    4. Авиация.
    5. Аудит.
    6. Логистика.

    Продолжат в РФ завоевывать утраченную в 90-х популярность представители инженерных специальностей. Они будут востребованы не только на отечественных предприятиях, но и на зарубежных, которые открывают на территории России свои представительства. Иностранные и совместные компании готовы высоко оплачивать труд высококвалифицированных кадров.

    На что обратить внимание при выборе специальности

    При выборе будущей профессии следует самостоятельно определить круг личных интересов. А также пройти профориентацию или получить консультацию у специалиста, способного дать совет по направлению. По данным самого популярного рекрутера страны hh около 19 % мечтают сменить профессию и 37 % тоже задумываются об этом.

    Современный бизнес ежегодно наращивает темпы по уклонению от классического трудоустройства персонала. Теперь гораздо чаще нанимают сотрудников под определенные проекты или конкретные задачи. Представители интеллектуального труда уходят на удаленный режим, во фриланс. Поэтому для дополнительной подработки или основной занятости можно рассмотреть ряд специальностей, освоив которые наверняка можно заработать.

    СпециальностьЗарплата на старте, в тыс. руб.Зарплата востребованного и опытного специалиста, в тыс. руб.
    Интернет-маркетолог80300
    Специалист по интернет-рекламе20200
    Веб-разработчик25250
    Программист40250
    Веб-райтер20120

    Однако, отказываться от получения высшего образования на данном этапе развития страны бесперспективно. При найме работодатель обращает внимание на диплом и подходящие навыки. Обучение в вузе дает хороший толчок для развития интеллектуальных способностей по сравнению с колледжем или техникумом. Поэтому большинство соискателей с высшим образованием находят доходную работу быстрее.

    О том, сколько получают представители такой престижной профессии, как банкир, и в каком российском банке лучше работать, прочитайте в статье Бробанка.

    Ссылка на основную публикацию